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      領班 2.5-3K元/月 有料
      該崗位平均薪資 4927元/月
      工作餐標準工時環境優雅...

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      • 1周前

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      • 9年

        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:旅游/酒店
      • 注冊資金:100萬以下
      • 員工人數:50人以下
      • 成立日期:2015年5月17日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        領班崗位職責: 直接上司:樓面經理 直接下屬:服務員

        崗位職責: 1 、協助經理處理好樓面的日常管理和服務工作,經理不在時行使經理職權,保證樓面運作正常。 2 、認同公司的企業文化,能夠與企業同行共榮,積極進取,樂于奉獻,顧全大局,勇于承擔。 3 、敢于管理,嚴于執行;獎罰分明,嚴于律已,全面落實公司的制度化、標準化管理方針。 4 、關心員工生活,熟悉和掌握員工的思想狀況、工作表現和業務水平,提供耐心的指導和幫助。 5 、協助經理做好樓面員工的培訓工作,做好樓面與廚房的溝通工作。 6 、負責樓面員工的考勤、編班、定崗工作;處理好有關休息、遲到、曠工、加班、補鐘、補位等事務,負責新員工入職后的各項安排工作,包括熟悉餐廳環境、了解崗位職責、給予關心和幫助。 7 、協助經理召開部門班前會和周例會。 8 、每日班前會檢查員工的儀表、儀容及精神面貌,介紹每天的預訂情況,做好餐前準備工作。 9 、負責樓面的餐前檢查工作。準時檢查樓面的衛生狀況,不合格的地方重新清理;并檢查臺、椅是否擺放整齊和用具用品是否擺放規范;檢查備用餐具、酒具的數量。 10 、餐中控制客人用餐動態和服務情況,督導服務員按標準服務,主動與客人溝通,及時解決出現的問題,妥善處理客人的投訴,建立良好的顧客關系。 11 、經理休息時,做好店況日志的記錄工作。 12 、抓好樓面設備、設施的正確使用及保養工作,發現問題及時報修。控制好水、電、氣、低值易耗品及餐具的使用情況,減少費用開支和物品損耗。 13 、負責月底對家私及用具進行盤點,跟進每日布草的送洗工作。 14 、檢查并落實樓面的環境衛生、綠化工作及餐具用具的清潔、漂白、消毒工作。 15 、加強安全防范意識,采取有效措施落實好樓面的操作安全工作,認真跟進收市安全檢查工作。 16 、積極完成上司交辦的其他工作。

        任職資格:

        工作時間:早上9:30分---13.30分下午4.30分---9點30分

        1,試工期3天,試用期為1-3個月;

         2,提供食宿,宿舍有空調,WIFI .每月休息4天;

         3,享受全勤獎100元/月,享有業績達標獎或其它獎金,國家法定節假日上班享受加班補助或補休;

        4,公司為正式員工設定年終獎100-250元/月;

         5, 公司設定月度、年底設有相應獎勵;

         6, 公司為員工制定完善的普升機制,每半年為員工評估考核一次,根據評估結果給予普級、加薪;

        7,公司定期組織文娛活動,省內省外游、聚餐活動;

        8,在崗期間,公司提供培訓機會以提高個人能力,若因個人能力提升導致工種變動,工資會隨之大福增加。
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