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      • 1周前

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      • 8年

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      • 單位性質: 私營企業
      • 所屬行業:企業策劃/管理咨詢,其他行業,通信/電信
      • 員工人數:50—100人
      • 成立日期:2010年9月18日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1.根據公司用工指標需求,為公司招聘新員工入職。
        2.辦理公司職工入職、離職等相關手續
        3.通過各種培訓,活動,福利等方式維護及留住老員工。
        4.每月核對員工考勤,統計薪酬。
        上班時間:9:00—18:00
        任職要求:
        1.**,大專學歷,細心,耐心,有上進心,愛學習。
        2.人力資源管理專業或工商管理專業優先,有相關經驗優先。
        福利:
        1.公司福利:生日禮金禮品+生日慶宴+節日禮品+假期獎勵+每月獎金+房補
        2.活動:公司會不定期開展舉辦員工福利活動,如氣排球比賽,羽毛球比賽,燒烤,K歌,業績PK賽,生日晚會,天使晚宴等;
        3.培訓:公司會定期開展入職培訓,在職培訓及員工戶外拓展活動。
        4.公司注重內部培養管理層,公司管理層的福利也是非常豐厚,基本工資+提成+獎金+管理獎+學習+房補+年終獎···只要你有夢想,想學習人力資源崗位知識,想積累更多的經驗,我們歡迎你的加入!
        聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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