波多野结衣中文在线,亚洲精品一区,91精品国产九九九久久久亚洲

裝配電工 4-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5556元/月

高薪職位工作餐公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)環(huán)境優(yōu)雅包吃...

彩達(dá)包裝機(jī)械有限公司

更新: 2025-04-27 瀏覽: 33801 人

立即開聊

投遞簡歷

彩達(dá)包裝機(jī)械有限公司

證

11小時(shí)前

最近登錄
7年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：工程/制造/機(jī)械
注冊資金：500萬－1000萬
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：1999年4月9日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

生產(chǎn)部

數(shù)控車床/CNC 急數(shù)控技術(shù)員機(jī)械鉗工、裝配工急外圓/平面磨床工裝配電工裝配鉗工學(xué)徒刨床工急龍門刨床工端面銑床學(xué)徒工機(jī)械裝配工急電工學(xué)徒機(jī)械裝配電工急

銷售部

銷售經(jīng)理

職位詳情招聘職位（13）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：潮州潮安區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：生產(chǎn)部
- 年齡要求：20歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：2年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

崗位職責(zé)：
1、按照接線圖連接設(shè)備電線；
2、服從管理，認(rèn)真學(xué)習(xí)；
3、公司提供技能提升培訓(xùn)。

任職要求：
中專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè)，3年以上裝配電工工作經(jīng)驗(yàn)。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：王小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：潮州潮安區(qū) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護(hù)士招聘吉安人事文員招聘吉安文員招聘吉安藥品生產(chǎn)招聘吉安主班教師招聘吉安司機(jī)招聘吉安行政文員招聘吉安環(huán)保技術(shù)招聘吉安行政專員招聘吉安會計(jì)招聘吉安室內(nèi)設(shè)計(jì)師招聘吉安化驗(yàn)招聘吉安物業(yè)管理經(jīng)理招聘吉安物業(yè)管理專員招聘吉安服務(wù)員招聘吉安送水工招聘吉安前臺招聘吉安外科醫(yī)生招聘吉安宿舍管理員招聘吉安送貨員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

裝配電工 4-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5556元/月

高薪職位工作餐公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)環(huán)境優(yōu)雅包吃...

彩達(dá)包裝機(jī)械有限公司

更新: 2025-04-27 瀏覽: 33801 人

11小時(shí)前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

裝配電工 4-7K元/月 有料 該崗位平均薪資 5556元/月 高薪職位工作餐公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)環(huán)境優(yōu)雅包吃... 彩達(dá)包裝機(jī)械有限公司 更新: 2025-04-27 瀏覽: 33801 人

11小時(shí)前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

裝配電工 4-7K元/月有料
該崗位平均薪資 5556元/月

高薪職位工作餐公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)環(huán)境優(yōu)雅包吃...

彩達(dá)包裝機(jī)械有限公司

更新: 2025-04-27 瀏覽: 33801 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>