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      • 6年

        會(huì)員等級(jí)

      • 單位性質(zhì): 股份制企業(yè)
      • 所屬行業(yè):原材料和加工
      • 注冊(cè)資金:1000萬-5000萬
      • 員工人數(shù):200—500人
      • 成立日期:2009年8月4日
      • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責(zé):

        1、協(xié)助采購經(jīng)理建立完整的現(xiàn)有供應(yīng)商資料匯總和供應(yīng)商信息庫,方便采購工作的開展;

        2、根據(jù)目前各供應(yīng)商的現(xiàn)狀和物料分類,有針對(duì)性的制定供應(yīng)商開發(fā)計(jì)劃;

        3、保證所有物料需求都能落實(shí)訂單,并跟進(jìn)供應(yīng)商嚴(yán)格履行合同,確保物料交期及處理異常物料;

        4、根據(jù)供應(yīng)商的種類、信譽(yù)、品質(zhì)、價(jià)格和付款條件等建立合格供應(yīng)商梯隊(duì);

        5、建立嚴(yán)格的價(jià)格管控體系,制定核價(jià)管理辦法;

        6、負(fù)責(zé)本部門組織架構(gòu)的建立,設(shè)置、完善本部門崗位體系,實(shí)現(xiàn)部門組織精簡(jiǎn)高效;

        7、合理安排日常工作,有序開展各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作;

        8、制定部門工作計(jì)劃并實(shí)施,提高部門工作的計(jì)劃性和工作效率;

        任職要求:

        大專以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,同崗位2年以上,熟悉供應(yīng)鏈管理的運(yùn)作流程,有足夠豐富的實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)積累,對(duì)每個(gè)職能模塊均有較深刻的認(rèn)識(shí),有豐富的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力;
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