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      人力資源總監 面議 有料
      該崗位平均薪資 5366元/月
      優質企業工作餐...

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      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1.公司的戰略伙伴、核心管理層的重要成員;
        2.全面統籌規劃公司的人力資源戰略,制定公司年度工作計劃和整體經營管理工作;
        3.建立并完善公司人力資源管理系統、管理模式;
        4.提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的管理水平;
        5.塑造、維護、發展和傳播企業文化;
        6、研究、設計人力資源管理模式(包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等體系的全面建設);
        7、協調和指導本部門和各用人部門人才招聘、員工培訓、績效考評、薪酬等工作的進行,確保公司人力資源的合理使用;
        8、計劃和審核人力資源管理和行政成本;
        9、及時處理公司管理過程中的重大人力資源和行政類問題;
        任職要求:
        1、人力資源、管理或相關專業大專及以上學歷,有餐飲企業的籌建和管理經驗優先;
        2、6年以上相關工作經驗,2年以上同崗位工作經驗;
        3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗;
        4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;
        5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策;
        6、具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
        7、具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執行的能力;
        8、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心、事業心強。
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