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      高薪幼兒教學主管 面議
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      • 1周前

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        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:教育/科研/培訓
      • 注冊資金:
      • 員工人數:1—49人
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        一、協助園長分管行政、業務政治思想等各項工作。園長外出時,由副園長主持工作,召開園務會議、干部會議。
        二、明確《規程》、《綱要》及《新規程指南》的教育思想,運用其精神指導和管理全園的教育教學工作、科研工作、服務工作。在管理上層次清晰、制度健全、職責分明、創新開拓,努力提高保教質量,辦好幼兒園。
        三、負責按時制訂和本園保教工作計劃與總結,審查各班學期工作計劃的制訂、落實和保教工作開展情況。定期對教師的各類資料和工作表現進行檢查考評。
        四、經常深入保教**線聽課、評課,對教師予以指導、幫助,了解和掌握日常保教工作的動態與信息,聽取教師意見,處理和解決保教工作中存在的問題,并及時向園長反饋。
        五、認真抓好教研組建設,組織開展教研組學習和全園性的教學觀摩活動,積極傳遞教研教改信息,針對保教工作的薄弱環節,經常開展各類教育教學觀摩、研討、評比活動,采取改進提高的措施。
        六、抓好教師尤其是青年教師的培訓工作,建立自培基地,進行拜師結對子活動,開展各種開工的帶教活動。
        七、征訂教師教學教科研課題研究,每年重點抓好2-3個校級課題,積極爭取區級課題。
        八、做好每學期幼兒、教師用書、用品及教玩具的征訂工作,為后勤提供正確的數據。
        九、做好家長、社會工作,向家長、社會宣傳幼兒教育重要性及有關知識取得幼兒園、家庭、社會教育的一致性。
        十、做好教師的政治思想工作,合理安排教師外出聽課、學習、培訓等,負責教師的調休簽單,做好崗位缺勤的代班安排。
        十一、及時向園長匯報工作和提出建議。
        聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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