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      招聘主管 5-7K元/月 有料
      該崗位平均薪資 6854元/月
      高薪職位標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅帥哥多美女多朝九晚五年底雙薪...

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      • 1周前

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      • 4年

        會(huì)員等級(jí)

      • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
      • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理,中介/專業(yè)服務(wù),咨詢/顧問
      • 注冊(cè)資金:1000萬-5000萬
      • 員工人數(shù):100—200人
      • 成立日期:2018年3月6日
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位要求:
        1、行政或人力資源相關(guān)專業(yè);
        2、2年以上人力資源管理或1年以上同等職位工作經(jīng)歷,有大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
        3、熟悉國家及地方社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)政策,了解具體操作流程,熟悉國家關(guān)于薪酬福利等方面的法律法規(guī),熟悉運(yùn)用office辦公軟件;
        4、為人誠實(shí)守信,性格穩(wěn)重、踏實(shí),嚴(yán)守秘密,統(tǒng)計(jì)分析能力強(qiáng),無不良生活嗜好。
        崗位職責(zé):
        1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃制定人力資源需求計(jì)劃,并組織制定招聘策略及實(shí)施計(jì)劃;
        2、完善招聘制度、優(yōu)化招聘流程,招聘渠道的規(guī)劃、開拓和管理;
        3、統(tǒng)計(jì)并分析招聘數(shù)據(jù),并對(duì)人力資源現(xiàn)狀進(jìn)行收集、整合、分析;
        4、負(fù)責(zé)核心崗位的招聘、考核評(píng)估、跟進(jìn)。
        薪資待遇
        底薪5000-6000元左右+五險(xiǎn)+招聘提成+節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)+帶薪培訓(xùn)+節(jié)點(diǎn)獎(jiǎng)金+國內(nèi)(外)旅游+獎(jiǎng)金
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