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      人力資源 面議

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      • 1周前

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      • 3年

        會(huì)員等級(jí)

      • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
      • 注冊(cè)資金:
      • 員工人數(shù):49
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        工作職責(zé):
        1、協(xié)助上級(jí)掌握人力資源狀況;
        2、管理勞動(dòng)合同,辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算;
        3、填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
        4、擬訂公司規(guī)章制度、招聘制度草案;
        5、幫助建立積極的員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織策劃員工的各類活動(dòng);
        6、協(xié)助上級(jí)推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施;
        7、協(xié)助上級(jí)完成對(duì)員工的年度考核;
        8、管理爭(zhēng)端解決程序。

        聯(lián)系電話:肖**  15279602629
        聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
      • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
        你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了
        的求職者
        查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

      • 聯(lián)系方式

        溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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