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      • 單位性質: 民營企業
      • 注冊資金:
      • 員工人數:100-499人
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        一、崗位職責:
        1、【產品開發】挖掘客戶需求、市場和競品分析,定義產品開發目標,執行項目管理工作,促成新品開發目標達成;
        2、【供應商管理】根據新品開發計劃,選定合適的采購渠道,與老供應商進行價格、交期、賬期、質量等合作條款談判,同時開發新供應商資源,做好供應商的儲備和規劃,保持供應商資源能支撐業務需求;
        3、【采購流程管理】產品合同的擬定及簽立,對成本,價格、質量、材質、工藝、配件、包裝、說明書以及其他輔材等進行有效的控制和維護,完成銷售端的采購計劃,并保證產品在工廠端的供應和合理庫存;
        4、【產品分析和優化】在產品策劃和開發前端進行產品質量風險分析和預防,在產品銷售過程中根據客戶反饋及時開展產品分析和優化,確保產品良好的用戶口碑;
        5、【產品管理】根據上市產品的表現,適時調整產品布局,優化產品,同時把握市場變化趨勢和國內外供應鏈變化,及時做好規劃和預判;

        二、任職要求:
        1、大專及以上學歷,專業不限,對跨境電商有濃厚的興趣和激情應屆畢業生或實習生,能承受壓力,有開拓創新精神亦歡迎您的加入;
        2、有出色學習能力,善于對目標規劃和推進,具備創新思維和持續改進意識;
        3、對待工作認真負責,有著較好的學習能力,較強的與人溝通能力,語言表達能力,邏輯思維能力以及團隊協作精神,較強自驅力,視野廣泛,對產品和材料行情敏銳度較高;
        4、有著較強的語言表達能力的團隊協作精神,能適應每月1-2周左右的出差;

        三、福利待遇&其他:
        1、專業團隊
        豐富的資源支持,成熟的團隊;
        一對一導師幫帶,帶你快速成長;
        2、具有競爭力的薪酬+豐厚年終獎金(高于同行業的薪酬水平,能力高低決定薪酬水平);
        3、良好的福利待遇
        社會福利:六險+公積金;
        公司福利:商業保險、餐補、話補、出差補助、績效獎、帶薪年假、年度多次調薪、年度旅游、年度體檢、拓展訓練、節日福利、生日party、下午茶、產品免費試用、內部團購等;
        假期福利:法律規定的公休假日及婚假、產假等法定假,皆按法定休假;
        帶薪培訓:不定期組織內部各類型培訓,學習成長必備技能,提高專業技術能力與專業素質;
        人才發展:橫向縱向的晉升體系,相信相信的力量、相信夢想的力量、相信自己的力量!
        公司氛圍:年輕化團隊,舒適干凈的辦公環境,積極向上、開放自由的工作氛圍;
        4、工作時間:9:00-12:30,13:45-18:00
        聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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