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      人事后勤 2.5-3K元/月

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      • 基本信息

      • 職位描述

        公司官方網址:

        工作簡介及其它要求:
        1、負責公司員工招聘工作
        2、負責人事事務性工作:員工用工管理,員工檔案保管,招退工,社保、綜合保險等;
        3、負責公司辦公用品的采購及管理;
        4、負責公司員工活動安排,組織企業文化建設;
        5、負責核定各崗位的工資標準,編制年度薪資調整方案,核算每月員工的工資;
        6、2年以上人事、行政管理方面的實踐經驗;
        7、熟悉行政工作流程及行政辦公的管控管理;
        8、具有行政辦公統籌性管理和**的外聯公關能力,具備解決突發事件的能力;
        9、具備**的文案寫作能力,熟悉企業制度的制定、實施及控制;
        10、有較強的分析能力、執行能力和服務意識;
        11、國語標準,形象大方,溝通協調能力良好;
        12、能夠為企業吸引人才、培養人才、穩定人才;
        13、個性積極樂觀、忠誠守信,責任心強。
        (待遇:面議)
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