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      HR經理 2.5-3K元/月 有料
      該崗位平均薪資 7020元/月
      年終獎公費培訓...

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      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
        2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
        3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作;
        4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規;
        5、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
        6、協同開展新員工入職培訓,業務培訓,執行培訓計劃,聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
        7、幫助建立員工關系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動。
        任職資格:
        1、大專及以上學歷;
        2、二年以上人力資源工作經驗;
        3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉招聘流程及各種招聘渠道、了解后備人才選拔方案和人才儲備機制
        4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神
        工作時間:
        聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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