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      人事助理 2.5-3K元/月 有料
      該崗位平均薪資 4840元/月
      每周雙休公積金年假社會保險環境優雅...

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      • 1天前

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        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 員工人數:50人以下
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        職位描述:
        1、協助完善公司的人力資源管理制度,規范人力資源工作流程;
        2、參與制定并執行公司薪資政策,組織員工工資級別評定工作;
        3、執行公司招聘政策,按要求開展招聘與人員面試工作;
        4、組織編制員工培訓計劃,落實新員工培訓計劃,組織和監督年度培訓計劃的實施;
        5、協助上級開展績效管理與員工考評工作;
        6、負責員工關系管理及日常入職、調動、談話、離職等事務開展與手續辦理;
        7、負責人力資源相關文書的起草或編制工作;
        8、上級臨時交辦的其他工作。

        任職要求:
        1、大專以上學歷,人力資源或企業管理類相關專業畢業優先;
        2、兩年以上相關工作經驗,金融行業相關工作背景者優先;
        3、在人員招聘、引進、培訓開發及員工考核、薪酬激勵等方面有實際操作能力;
        4、具有較好的書面、口頭表達能力、較強的親和力與服務意識,溝通領悟能力強;
        5、工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養;
        6、熟悉國家相關勞動法律、法規,熟悉人力資源管理工作流程和運作方式;
        7、具有應變能力和內外溝通能力;
        8、有強烈的責任感及敬業精神,能承受較大的工作壓力;
        9、熟練操作office、Excel、一般的繪圖辦公軟件。

        工作時間
        上午09:00-12:00 下午13:30-17:30,雙休

        福利待遇:
        1、薪酬結構:基本工資+崗位津貼;
        2、所有員工均嚴格按照國家規定享有法定節假日休息和帶薪年假;
        3、依法購買社會保險及住房公積金;
        4、公司為業務人員提供自帶車里程補貼;
        5、每周員工康體活動及每月員工生日會;
        6、可免費享用由公司提供的下午茶點;
        7、公司為在職5年以上員工提供購車及購房相關的補貼;
        8、員工可自行選擇是否參與公司提供的企業年金計劃。

        職業發展:
        除正常崗位晉升外,公司每年邀請員工成為公司總部直屬事業部、各分公司、子公司的業務合伙人。
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        溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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