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      人事行政專員/助理 4-6K元/月 有料
      該崗位平均薪資 4144元/月
      年假年終獎工作餐公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅餐補晉升快全勤獎加班費...

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      投遞簡歷
      • 基本信息

      • 職位描述

        小提醒告知:應聘之前請看以下內(nèi)容,大體情況有介紹,覺得有興趣可以投遞簡歷,合適的話我們會安排面試,詳細了解需要經(jīng)歷面試得知。本崗位涉及到接待及對外工作,需要直接面對面溝通,能有效的了解溝通表達和處事能力。無法理解的人員勿擾。

        工作職責:
        1. 招聘協(xié)助:負責招聘流程中篩選簡歷、面試安排及接待工作,確保面試環(huán)節(jié)順利進行。
        2. 活動策劃:策劃并執(zhí)行公司福利活動,如團建、年會、節(jié)日福利等,提升員工滿意度。
        3. 員工關(guān)系管理:維護良好的員工關(guān)系,處理員工溝通問題,有勞資糾紛處理經(jīng)驗者優(yōu)先。
        4. 日常行政事務:管理辦公室的日常行政事務、環(huán)境衛(wèi)生、固定資產(chǎn)等。
        5. 新媒體運營:負責公司企業(yè)文化相關(guān)的新媒體渠道(如抖音、小紅書、視頻號)的內(nèi)容策劃、拍攝、剪輯及發(fā)布。
        6、其他安排:上級領(lǐng)導安排的其他工作。

         崗位要求:
        1. 學歷經(jīng)驗:全日制大專以上學歷,相關(guān)專業(yè),1-2年以上相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
        2. 性格:活潑開朗,外向,有親和力,富有創(chuàng)意和動手能力,思維活躍。(非常重要,不匹配的勿擾)
        3. 溝通能力:善于溝通和較強的人際交往能力,能夠輕松融入團隊。
        4. 技能要求:熟練使用office辦公軟件;熟練使用剪輯和圖像處理軟件。
        5. 邏輯思維與管理:具備良好的邏輯思維能力,愿意服從管理,能夠有效協(xié)調(diào)部門內(nèi)部工作。

        工作時間:
        08:30-12:00 13:30-17:30;中午休息1.5小時,每周日休息。

        薪資結(jié)構(gòu):
        月薪=基本工資+績效獎金+餐補+全勤+員工福利;
        月工資4000-6000元,試用期1個月!
        隨著業(yè)務能力的提升,學到的技能經(jīng)驗更多,工資也會相應增加,就看你如何努力!

        吸引人的部分:
        年輕活力的團隊:公司大部分員工為95后,工作氛圍輕松愉快。
        創(chuàng)意自由:鼓勵創(chuàng)新和自我表達,提供展示個人才華的平臺。
        技能成長:有機會學習和提升新媒體運營及相關(guān)技能。
        豐富的員工活動:定期舉辦各種團建和福利活動,增強團隊凝聚力。

        這份招聘信息旨在吸引那些充滿活力、創(chuàng)意并且愿意在人事行政領(lǐng)域發(fā)展的年輕人加入我們的團隊。我們提供一個充滿活力和創(chuàng)新的工作環(huán)境,讓每一位員工都能在這里找到屬于自己的舞臺。
        聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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        溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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