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      • 1周前

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      • 1年

        會員等級

      • 單位性質: 民營企業
      • 注冊資金:
      • 員工人數:1000-9999人
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        一、協助負責人進行團隊建設規劃,營造良好的員工關系等
        1、了解員工需求,發現問題,及時給與反饋與解決;
        2、異常管理-團隊異常問題發掘、診斷及解決;
        3 團建支持-團建活動方案設計,活動實施整體性建議意見(例如啟動會、年會等);
        二、業務提升,團隊業務賦能
        1 、經理復盤,幫助業務團隊成長;
        2、 設置多樣化的激勵方式,調動團隊積極性一員工榮譽體系;
        三、推進企業文化的落地與執行,打造團隊文化;
        1、企業文化的落地宣傳執行(下年度工作重點);
        2、公司制度宣導和理解,檢查跟蹤制度的落地情況 ;
        聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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      • 聯系方式

        溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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